1. do 8. z 8
  1. #1
    Początkująca(y)
    Zarejestrowany
    02-2012
    Postów
    1

    Domyślnie Poród, a koniec umowy w pracy...

    hej dziewczyny
    na koniec lutego rodzę termin porodu pokrywa mi się z wygaśnięciem umowy co z moim macierzyńskim?


  2. #2
    Mama Hani :-)
    Avatar Kasiulka_1980
    Zarejestrowany
    10-2009
    Skąd
    Poznań
    Postów
    2 884

    Domyślnie Odp: Poród, a koniec umowy w pracy...

    Cytat Napisał kwiatowisnia Zobacz post
    hej dziewczyny
    na koniec lutego rodzę termin porodu pokrywa mi się z wygaśnięciem umowy co z moim macierzyńskim?
    Z tego co pamiętam to jak urodzisz pracując jeszcze, to macierzyński będzie Ci się należał z ZUSu

  3. #3
    Fan(ka)
    Zarejestrowany
    07-2011
    Skąd
    Wielkopolska
    Postów
    1 741

    Domyślnie Odp: Poród, a koniec umowy w pracy...

    Normalnie przysługuje Ci macierzyński.

  4. #4
    Fan(ka)
    Avatar martusia1605
    Zarejestrowany
    02-2008
    Skąd
    woj. pomorskie
    Postów
    3 427

    Domyślnie Odp: Poród, a koniec umowy w pracy...

    To chyba tak jak u mnie bedzie Ci przyslugiwal zasilek macierzynski z zusu ale urlop macierzynski i urlop wychowawczy juz nie, ale zapytaj albo poszukaj moze jeszcze w dziale porady prawnika.

  5. #5
    Wdrożona(y)
    Zarejestrowany
    06-2011
    Skąd
    częstochowa
    Postów
    81

    Domyślnie Odp: Poród, a koniec umowy w pracy...

    możesz złożyć w zakładzie pracy podanie o przedłużenie umowy do końca macieżyńskiego wtedy macieżyński będzie wypłacał zakład pracy i macieżyński będzie dwa tyg dłuższy niż z ZUSu!


  6. #6
    Zadomowiona(y) Avatar MajkaK
    Zarejestrowany
    01-2012
    Skąd
    Poznań
    Postów
    243

    Domyślnie Odp: Poród, a koniec umowy w pracy...

    Ja dostaje macierzyński z zusu (wysokość pensji mniej więcej), ponieważ w jednym z dwóch zakladów pracy umowa wygasła jeszcze przed porodem (do porodu płaci pracodawca)... potem zus :) ale dodo783 ma genialny pomysł, tylko czy takie przedłużenie się "należy"?:)



  7. #7
    Entuzjast(k)a Avatar nuta27
    Zarejestrowany
    10-2011
    Skąd
    łódzkie
    Postów
    305

    Domyślnie Odp: Poród, a koniec umowy w pracy...

    z tymi umowami o pracę na czas określony a ciąża to jest tak że w dniu wygaśnięcia umowy o pracę ( nie umowy zlecenie tylko o prace) trzeba być w potwierdzonym trzecim miesiącu ciąży wtedy( przedstawiasz zaświadczenie pracodawcy) umowa automatycznie ulega przedłużeniu do dnia porodu.Od dnia należy się zasiłek macierzyński który trwa tak samo długo jak urlop macierzyński i dostajemy też sto procent wynagrodzenia.W 2012 dodatkowo należy nam się 4 tygodnie macierzyńskiego więcej a nie 2 tygodnie jak to było w 2011.Podanie o zasiłek macierzyński jak i podanie o dodatkowe 4 tygodnie (można je złożyć od razu z podaniem o zasiłek albo najpóźniej 7 dni przed ukończeniem tego podstawowego zasiłku macierzyńskiego który trwa normalnie 20 tygodni ) składa się u pracodawcy ,razem z dokumentami ze szpitala potwierdzającymi poród i to pracodawca składa je do Zusu a nie my.Można zrobić tak że przed porodem pobrać z Zusu wszystkie papiery, wypełnić je a ktoś z rodziny zaniesie je do pracodawcy.Urlop wychowawczy się nie będzie należał bo trzeba w momencie przejścia na niego być pracownikiem a już się wtedy nie jest.A i dobra wiadomość po skończeniu zasiłku macierzyńskiego rejestrujemy się w Urzędzie Pracy i należy się zasiłek dla bezrobotnych.W przypadku kiedy termin wygaśniecia umowy pokrywa sie z porodem to zależy jest tak jak napisałam , najlepiej iść lub zadzwonić do zusu a nie od razu do prawnika i przedstawić sytuację to wyjaśnią co i jak , ja zadzwoniłam i pani wszystko mi powiedziała.

  8. #8
    Fan(ka) Avatar ewwe
    Zarejestrowany
    04-2010
    Postów
    1 679

    Domyślnie Odp: Poród, a koniec umowy w pracy...

    Hej:) ja w zeszlym roku w listopadzie urodzilam synka, a w grudniu skonczyla mi sie umowa. macierzunski za grudzien wyplacil mi na konto zaklad pracy, ale dokumentów mi do zusu nie przeslali - co myslalam ze powinni z automatu zrobic. Jednak okazalo się że nie bylo ode mnie przeslanego do zakladu pracy odpowiedniego "podania" z prośbą o przeslanie dokumentow do zusu ( ja rozumuję ze pewnie zapomnieli przeslac i sie glupio lumaczyli). Przeslali mi je na adres domowy i sama zlozylam wszystkie dokumenty do swojego zusu, zaklad wyslal do zusu tylko jakis jeden swistek ale to już po moich interwencjach:/ takze niestety kase z zusu dostalam chyba o dwa miesiace pozniej ale z wyrównaniem, rowniez do zusu napislam podanie o wydłużenie macierzyńskiego o dodatkowe 2 wtedy tygodnie, i wydłużyli bez problemu. Zadzwon do dzialu kadr w zakladzie pracy i niech Ci powiedza jak to wyglada z ich strony i do swojego zusu równiez, na pewno wszystko zostanie CI wyjasnione, żeby Cie brak kasy na koncie nie zaskoczyl jak mnie:) powodzenia życzę!:)
    Ostatnio edytowane przez ewwe : 6-02-2012 - 01:38
    Największe szczęście!



    Kochany Aniołek [*] 01.12.2011

Zasady Postowania

  • Nie możesz zakładać nowych tematów
  • Nie możesz pisać wiadomości
  • Nie możesz dodawać załączników
  • Nie możesz edytować swoich postów
  •