reklama
Forum BabyBoom

Dzień dobry...

Starasz się o maleństwo, wiesz, że zostaniecie rodzicami a może masz już dziecko? Poszukujesz informacji, chcesz się podzielić swoim doświadczeniem? Dołącz do naszej społeczności. Rejestracja jest bezpieczna, darmowa i szybka. A wsparcie i wdzięczność, które otrzymasz - nieocenione. Podoba Ci się? Wskakuj na pokład! Zamiast być gościem korzystaj z wszystkich możliwości. A jeśli masz pytania - pisz śmiało.

Ania Ślusarczyk (aniaslu)

  • Czy pomożesz Iwonie nadal być mamą? Zrób, co możesz! Tu nie ma czasu, tu trzeba działać. Zobacz
reklama

przeliczenie podstawy zasiłku chorobowego a zmiana regulaminu wynagrodzeń

Dołączył(a)
8 Czerwiec 2012
Postów
1
Witam,

Do 16 kwietnia przebywałam na urlopie macierzyńskim. Od 1 maja w firmie uległ zmianie regulamin wynagradzania, dotychczas premia była wliczana do podstawy zasilku chorobowego, po zmianie jest ona uznawana za świadczenie jednorazowe i nieperiodyczne. Aktualnie od 4 czerwca jestem na zwolnieniu na opiekę nad dzieckiem. Czy w związku ze zmianą regulaminu zostanie mi przeliczona podstawa wymiaru zasiłku chorobowego pomimo nie upłynięcia okresu 3 miesięcy kalendarzowych od ostatniego zwolnienia?

I drugie pytanie czy skorzystanie z przerywa na karmienie dziecka może zostać potraktowane jako zmiana wymiaru czasu pracy i także skutkować ponownym naliczeniem podstawy wymiaru zasiłku chorobowego?

Z góry dziękuję za odpowiedź
 
reklama
Do góry