reklama

art 186 KP a likwidacja stanowiska

witam.
Ja stoję po drugiej stronie barykady, tzn jestem pracodawcą.
Moja firma składała się z dwóch o zupełnie innym profilu firm.
3 miesiące temu jedną z nich zlikwidowałam , a była tam zatrudniona dziewczyna która za miesiąc wraca z wychowawczego.
Jak mogła Pani zlikwidować firmę a mimo to zatrudniać w niej ciągle pracownika?

Czy mogę ją zwolnić?
W przypadku gdy likwiduje Pani firmę to oczywiście umowa ulega zerwaniu.

Jaki okres wypowiedzenia ?
Nie znam Pani sytuacji by móc odpowiedzieć.
 
reklama
Witam,
do 28.02.2014 z racji pracy w obniżonym wymiarze godzin ( na mój wniosek po powrocie z macierzyńskiego ) jestem w okresie ochronnym. Firma niestety jest relokowana ale bez ogłaszania likwidacji. Okres wypowiedzenia mam 3 miesięczny. Czy wypowiedzenie mogę dostać dopiero 28.02.2014, czy 30.11.2013 i umowa wówczas wygaśnie wraz z końcem mojej ochrony?
Pozdrawiam serdecznie
 

Nowe wątki

reklama
reklama
Wróć
Do góry