reklama

Nowa praca a ciąża

Temat na forum 'Porady prawnika' rozpoczęty przez Angea, 4 Styczeń 2014.

  1. Angea

    Angea Zaciekawiona BB

    Dzień dobry!10-tego grudnia podpisałam umowę o pracę na czas określony do 30.09.2014 roku.A 19grudnia dowiedziałam się że jestem w ciąży.Jest to ciężka praca,boję się o zdrowie dlatego chciałabym pracować do końca stycznia.Będą mi się należeć świadczenia jeśli po niecałych dwóch m-cach przyniosę zaświadczenie o ciąży?Bardzo dziękuje za odpowiedzi
     
  2. E. Słotwińska-Rosłanowska

    E. Słotwińska-Rosłanowska Ekspert BB. Prawniczka

    zależy o jakich świadczeniach Pani pisze. jeśli o zasiłku chorobowym to okres wyczekiwania w przypadku objęcia obowiązkiem ubezpieczenia wynosi 30 dni. Zatem zasiłek chorobowy przyslugiwalaby pani po 30 dniach nieprzerwanego ubezpieczenia.
     
  3. reklama
  4. Angea

    Angea Zaciekawiona BB

    A jak wygląda macieżyński?Jak dlugi mi przysługuje? Dziekuje za odpowiedz
     
  5. Jagoda23

    Jagoda23 Fanka BB :)

    Wtam. Mam pytanie. Jestem obecnie w 6 tyg ciazy i pracuje na umowe zlecenie, ktora sie konczy w czerwcu. I w lipcu prawdopodobnie dostane 2 propozycje pracy. Jedna na umowe zlecenie na 2 lata a druga na czas nieokreslony. Bedzie to juz okolo 15-18 tyg ciazy. Nie ukrywam ze zalezy mi na pracy na czas nieokreslony a bedzie to praca w szkole jako nauczycielka. Czy musze powiedziec pracodawcy o ciazy? Bede starala sie ukryc brzuch przy podpisaniu umowy. Ale we wrzesniu ciaza juz bedzie widoczna i zastanawiam sie czy dyrektorka szkoly moze miec do mnie jakies pretensje o zatajeniu ciazy i czy beda z tego powodu jakies konsekwencje?

    I drugie pytanie. Czy jakbym wybrala umowe zlecenie przysluguje mi urlop i zasilek macierzynski?
    Pozdrawiam
     

Poleć forum