Nowa praca i ciąża - co robić

[MoniB1988]

Znalazłam taka informacje więc wolałam się zapytać kobiet które miały taką już taka sytuacjęZobacz załącznik 1501231

W teorii każdy normalny wie, ze l4 ciążowe z kodem B = ciąża…. Ale Twój szef należy chyba do tych mało normalnych

 

[madziuleczka29]

Wystarczy sama informacja o ciąży.
Żaden lekarz nie wystawi zwolnienia lekarskiego z oznaczeniem ciążowym, jeśli tej ciąży by nie było.
Już samo to wystarczy, bo szef otrzymując zwolnienie z kodem B od razu ma czarno na białym, że pracownica jest w ciąży.
Reszta to już twoja własna wola.
I tak jak wyżej, możesz iść do ginekologa i on ci wypisze zaświadczenie że jesteś w ciąży.

A długo już tam pracujesz ,że w październiku podpisałaś umowę na czas nieokreślony ?

Pracuje w tej firmie od połowy 2021 ( miałam umowy na miesiąc , 3 miesiące , pół roku ) w październiku 2022 w końcu dostałam na stałe

 

[madziuleczka29]

W teorii każdy normalny wie, ze l4 ciążowe z kodem B = ciąża…. Ale Twój szef należy chyba do tych mało normalnych

No niestety nie potrafi tego zrozumieć .
Co chwilę coś nowego wymyśla .

 

[MoniB1988]

No niestety nie potrafi tego zrozumieć .
Co chwilę coś nowego wymyśla .

Tak poza tym to jestes na zwolnieniu i masz prawo go olać. Możesz nie odbierać i nie odpisywać. Jesteś chora i potrzebujesz spokoju

 

[ZielonaMamma]

Pracuje w tej firmie od połowy 2021 ( miałam umowy na miesiąc , 3 miesiące , pół roku ) w październiku 2022 w końcu dostałam na stałe

Mój pracodawca chciał zaświadczenia o tygodniu ciąży, ale u mnie była taka sytuacja, że kończyła mi się umowa. I jeśli skończyłaby się w 12 tygodniu lub później, to musiałby ją przedłużyć do porodu. A jeśli wcześniej, to nie.
U Ciebie takiej sytuacji nie ma, więc nie wiem, po co takie zaświadczenie pracodawcy.

 

[angeliskax]

No niestety nie potrafi tego zrozumieć .
Co chwilę coś nowego wymyśla .

Ale on nie ma prawa ani Ciebie zwolnić ano zmienić Ci umowy bez Twojej zgody. Nie zgadzaj się na nic