Październikowe mamy 2025 ♥️

[angeliskax]

z tego co wiem to do 12 tygodnia ciężarna nie jest chroniona

Od początku ciąży ciężarna jest chroniona w przypadku zwolnienia. NIE MOZNA zwolnić ciężarnej.

Mylisz pojęcia.
Nie jest chroniona do 12 tygodnia w przypadku przedłużenia umowy czyli jak w 10 tygodniu ciężarnej kończy się umowa PRACODAWCA nie ma obowiązku jej przedłużać umowy.
Ale gdyby skończyła się umowa np w 12+3 to już ten OBOWIĄZEK JEST!

Znajcie swoje prawa.

 

[Żołna]

@angeliskax @olka11135 dziękujemy za sprostowanie

 

[klaudia16]

To musi być upadłość bądź likwidacja całej firmy, nie jednego oddziału. To jest bardzo ciężkie do zrobienia i wykazania, że zachodzą przesłanki do zwolnienia Cię w ciąży.

ogólnie w październiku zwolnili tak jakby cały jedziemy dział , dostali odprawy i okres wypowiedzenia płatny . Dlatego boje się że teraz zamkna jakby całą ,,firmę ,, tylko że to jest tak że firmy jest duża i ma 114 oddziałów w całej Polsce , więc teoretycznie nie byłaby to upadłość formy tylko likwidacja stanowiska tak mi się wydaje

 

[Klemensa]

Czyli dzisiaj mamy aż 3 wizyty, czy źle zrozumiałam, że Klemensa też się bada? Ja naprawdę się bardziej stresuję niż u siebie xD

Tak, ja też, właśnie już czekam

 

[angeliskax]

ogólnie w październiku zwolnili tak jakby cały jedziemy dział , dostali odprawy i okres wypowiedzenia płatny . Dlatego boje się że teraz zamkna jakby całą ,,firmę ,, tylko że to jest tak że firmy jest duża i ma 114 oddziałów w całej Polsce , więc teoretycznie nie byłaby to upadłość formy tylko likwidacja stanowiska tak mi się wydaje

Ale nawet jak będzie likwidacja stanowiska to nie zostajesz bez niczego. Będziesz miała zasiłek.

 

[olka11135]

ogólnie w październiku zwolnili tak jakby cały jedziemy dział , dostali odprawy i okres wypowiedzenia płatny . Dlatego boje się że teraz zamkna jakby całą ,,firmę ,, tylko że to jest tak że firmy jest duża i ma 114 oddziałów w całej Polsce , więc teoretycznie nie byłaby to upadłość formy tylko likwidacja stanowiska tak mi się wydaje

I tam wśród tych zwolnionych była ciężarna?
Bo naprawdę nie możesz porównywać zwolnienia zwyczajnych pracowników ze zwolnieniem ciężarnej to są zupełnie inne tematy. Nie wierze, ze ogłoszą uplatosc 114 filli żeby zwolnić jedna ciężarna

 

[Agunia1401]

A w którym tygodniu ciąży byłaś? Bo u mnie ani mierzenia ciśnienia ani karty ciąży na pierwszej wizycie nie bylo

W 8tc I już było serce. Teraz będę u mojej gin 18lutego to pewnie też zapisze o ile będzie dobrze

 

[klaudia16]

I tam wśród tych zwolnionych była ciężarna?
Bo naprawdę nie możesz porównywać zwolnienia zwyczajnych pracowników ze zwolnieniem ciężarnej to są zupełnie inne tematy. Nie wierze, ze ogłoszą uplatosc 114 filli żeby zwolnić jedna ciężarna

niee ,nie było ciężarnej . Dobra czyli nawet przy likwidacji stanowiska nie moja zwolnić ciężarnej ? Bo już się pogubiłam

 

[klaudia16]

Ale nawet jak będzie likwidacja stanowiska to nie zostajesz bez niczego. Będziesz miała zasiłek.

no to właśnie wiem , ale czytam ze żeby dostać zasiłek chorobowy to muszę być na L4 przed ogłoszeniem likwidacji

 

[olka11135]

niee ,nie było ciężarnej . Dobra czyli nawet przy likwidacji stanowiska nie moja zwolnić ciężarnej ? Bo już się pogubiłam

Nie. W żadnym wypadku.