reklama
Forum BabyBoom

Dzień dobry...

Starasz się o maleństwo, wiesz, że zostaniecie rodzicami a może masz już dziecko? Poszukujesz informacji, chcesz się podzielić swoim doświadczeniem? Dołącz do naszej społeczności. Rejestracja jest bezpieczna, darmowa i szybka. A wsparcie i wdzięczność, które otrzymasz - nieocenione. Podoba Ci się? Wskakuj na pokład! Zamiast być gościem korzystaj z wszystkich możliwości. A jeśli masz pytania - pisz śmiało.

Ania Ślusarczyk (aniaslu)

  • Znasz to? Dzień ledwo się zacznie, a Ty już masz na koncie przebieranie w półśnie, mycie części do laktatora i gorączkowe poszukiwania smoczka pod kanapą. Jeśli w tym chaosie marzysz choć o jednej rzeczy, która ułatwi Wam codzienność – weź udział w konkursie i wygraj urządzenia Baby Brezza, które naprawdę robią różnicę! Biorę udział w konkursie
reklama

Poronienia a praca

Taką mam pracę, gdzie mam pacjentów w delirium alkoholowym, agresywnych pacjentów z demencją czy zakażonych HIV. Także nie zamierzam ryzykować skoro zdrowa ciaza przychodzi nam tak ciężko. Każdy ma inną sytuację. Ale wiem jedno, w pracy nie dadzą Ci medalu, warto zadbać o siebie i o dziecko. Myśl o sobie. Powodzenia życzę.

Medalu nie, ale ja np. dostałam 2 podwyżki w trakcie ciąży.
I po powrocie po ciąży kolejną podwyżkę i teraz po 6 miesiącach znowu więc jakby łącznie 4 razy zwiększyła mi się pensja. Kto co lubi oczywiście, ale dla mnie fajnie. Plus brak stresu, co po tym jak dziecko skończy rok itd.
 
reklama
Ja jak straciłam ciążę w 13 tyg to też nikt w pracy nie wiedział do czasu straty, bo wtedy lekarz ze szpitala dał mi L4 ciążowe na dwa tygodnie po zabiegu. Powiedział, że jak mnie przyjął na oddział to byłam w ciąży (mimo że martwa ) i on mi daje takie zwolnienie bez względu czy chce czy nie. Więc w pracy się dowiedzieli i ogólnie sami mówili że jak potrzebuje więcej zwolnienia to żebym nawet się nie zastanawiała i brała. Później zaszłam w kolejną ciążę i pracowałam do 7 miesiąca bo dobrze się czułam ale jakby była potrzeba to dziecko i moje zdrowie jest ważniejsze niż praca. Dodam że w pracy powiedziałam po trzecim miesiącu, że się udało bo bałam się, że znów się nie uda.
Jak ZUS się dopatrzy, to będziesz zwracała te 20% chorobowego.
Po zabiegu już nie jesteś w ciąży i nie należy Ci się zwolnienie ciążowe.
 
Medalu nie, ale ja np. dostałam 2 podwyżki w trakcie ciąży.
I po powrocie po ciąży kolejną podwyżkę i teraz po 6 miesiącach znowu więc jakby łącznie 4 razy zwiększyła mi się pensja. Kto co lubi oczywiście, ale dla mnie fajnie. Plus brak stresu, co po tym jak dziecko skończy rok itd.
No właśnie, każda z nas ma inną specyfikę pracy. Gdzie ja miałam rozum te lata temu wybierając zawód 😄 pozdrawiam
 
Jak ZUS się dopatrzy, to będziesz zwracała te 20% chorobowego.
Po zabiegu już nie jesteś w ciąży i nie należy Ci się zwolnienie ciążowe.
Było to trzy lata temu więc raczej już nie będę zwracać. Lekarz sam tak uznał , mi by to nawet do głowy nie przyszło. Więc chyba wiedział co robi.
 
To ty powinnaś zgłosić w kadrach, że od danego dnia juz nie jest to zwolnienie z kodem B. Nawet jeśli pierwotnie było z kodem B.
 
To ty powinnaś zgłosić w kadrach, że od danego dnia juz nie jest to zwolnienie z kodem B. Nawet jeśli pierwotnie było z kodem B.
Serio ? 🤣 W kadrach wiedzieli jaka jest sytuacja i nikt mi nie mówił że coś mam mieć inaczej naliczone. Prawdę mówiąc w tamtej sytuacji pieniądze to była ostatnia rzecz o jakiej wtedy myślałam. Chciałam mieć zdrowego synka a nie poród martwego dziecka.
 
reklama
reklama
Do góry