Follow along with the video below to see how to install our site as a web app on your home screen.
Notka: This feature may not be available in some browsers.
!!!!!
, chyba po prostu nie będziemy nigdzie podawali adresu czasowego, bo są z tym naprawdę niezłe komplikacje.Porada z własnego doświadczenia: w skarbowym podajcie adres zamieszkania, tam nikt nie patrzy na zameldowanie. Nie trzeba mieć żadnego potwierdzenia tego adresu, ani dowodu osobistego ani nic. Sprawdziłam to na sobie: kiedyś podałam dwa adresy: zameldowania i do korespondencji (nawet nie zamieszkania, chociaż w druku NIP-3 są trzy różne rubryki na adresy!) i dostałam oficjalne pismo, że mnie przenoszą do urzędu w mieście, gdzie mam adres korespondencyjny...ZUS chce stały adres, Urząd Skarbowy czasowy- po prostu chocki- klocki, chyba po prostu nie będziemy nigdzie podawali adresu czasowego, bo są z tym naprawdę niezłe komplikacje.
Zgadza się, umowa przedłuża się do dnia porodu. Od drugiego dnia po porodzie nie jest się już pracownikiem firmy i nie ma się żadnych uprawnień pracowniczych, ale dostaje się kasę - zasiłek macierzyński dokładnie w takiej samej wysokości, jak gdyby było się pracownikiem. Zasiłek wypłaca bezpośrednio ZUS - pracodawca przesyła do ZUSu w tym celu odpowiednie papiery (chyba, że jest to firma poniżej 20 pracowników, wtedy trzeba pójść samemu). Po zakończeniu pobierania tego zasiłku pozostaje już tylko znaleźć nową pracę lub zgłosić się jako bezrobotny.hejka Melulu, mam pytanko.
Jak wyglada sprawa z urlopem macierzyńskim, jesli jest sie zwolnionym z pracy a w miedzyczasie poszukujac nastepnej pracy zachodzi sie w ciaze. W momencie podjecia nowej pracy jest sie juz w ciązy. zakładając ze ma sie umowe na okres próbny (3 miesiące) umowa automatycznie przedłuża sie do dnia porodu, ale co z macierzyńskim, jest przyznawany w normalnym trybie?
Z góry dziekuje
Aga W.