Propozycja pracy a wczesna ciaza

[Tina1234]

Help dziewczyny mam zagwozdke … potrzebuje żebyście sie wczuły w moja sytuacje i porady co gdybyście były na moim miejscu.

Jestem na etapie zmiany pracy, w starej jestem na wypowiedzeniu, w nowej podpisanie umowy za miesiąc a tu nagle dowiaduje sie ze jestem w ciąży (3 z kolei… 2 pierwsze straciłam) … na razie wyszedł test pozytywny to początek początków nie wiem co bedzie dalej czy tym razem sie uda … ale jeśli tak to co byście zrobiły w tej sytuacji ?

Czy powinnam poinformować nowego pracodawcę o ewentualnie wczesniej ciąży (jak bóg da to za miesiąc bedzie 8 tc) - babeczka z Hr z nowej pracy jest mi znana i mamy dobry kontakt i nie chciałabym tego ukrywać ale tez chciałabym podpisać ta umowę bo nie wiem jak życie dalej sie potoczyj… umowa ma być od razu na czas nieokreślony.

 

[aspekt]

Help dziewczyny mam zagwozdke … potrzebuje żebyście sie wczuły w moja sytuacje i porady co gdybyście były na moim miejscu.

Jestem na etapie zmiany pracy, w starej jestem na wypowiedzeniu, w nowej podpisanie umowy za miesiąc a tu nagle dowiaduje sie ze jestem w ciąży (3 z kolei… 2 pierwsze straciłam) … na razie wyszedł test pozytywny to początek początków nie wiem co bedzie dalej czy tym razem sie uda … ale jeśli tak to co byście zrobiły w tej sytuacji ?

Czy powinnam poinformować nowego pracodawcę o ewentualnie wczesniej ciąży (jak bóg da to za miesiąc bedzie 8 tc) - babeczka z Hr z nowej pracy jest mi znana i mamy dobry kontakt i nie chciałabym tego ukrywać ale tez chciałabym podpisać ta umowę bo nie wiem jak życie dalej sie potoczyj… umowa ma być od razu na czas nieokreślony.

Możesz cofnac wypowiedzenie u dotychczasowego pracodawcy, ale masz na to mało czasu od momentu dowiedzenia się o ciąży. Teoretycznie nowy pracodawca nie może Ci powiedzieć, że w tej sytuacji Cię nie chcą. Także rozmowa z pania kadrowa niespecjalnie coś Ci da, sama musisz rozwiazac ten dylemat (nie zazdroszczę)

 

[Tina1234]

Możesz cofnac wypowiedzenie u dotychczasowego pracodawcy, ale masz na to mało czasu od momentu dowiedzenia się o ciąży. Teoretycznie nowy pracodawca nie może Ci powiedzieć, że w tej sytuacji Cię nie chcą. Także rozmowa z pania kadrowa niespecjalnie coś Ci da, sama musisz rozwiazac ten dylemat (nie zazdroszczę)

Noooo cieżki temat tymbardziej ze nie zrobiłam tego specjalnie … od 3 lat staramy sie o dziecko… i o zdrowa ciąże … narazie sie nie udawało a teraz po prostu tak wyszło i liczę ze sie uda… dodatkowo ta propozycja pracy spadła na mnie z zaskoczenia to ktos mnie znalazł przez linkedin ja sama pracy nie szukałam,… właśnie cos słyszałam ze nie powinni sie wycofać ze względu na ciąże … ale dziękuje za odpowiedz

 

[Belzaa]

Jeśli nowa umowa jest na czas nieokreślony, to ja bym się wstrzymała chwilę, podpisałbym tą nową umowę, poczekała około miesiąca i wówczas poinformowała o ciąży. Przecież to dopiero początek, na zwolnienie jeszcze raczej nie pójdziesz trochę jeszcze popracujesz. Z jakiegoś powodu pracę chciałaś zmienić więc szkoda by było nie skorzystać z nowej lepszej pracy. Po urodzeniu dziecka oraz po urlopie macierzyńskim wrócisz do pracy, w której chciałaś pracować. Takie moje zdanie Poza tym aby cofnąć wypowiedzenie umowy, chyba musi być zgoda pracodawcy jest tak w przypadku, kiedy minęło już kilka dni od dnia złożenia owego wypowiedzenia.

 

[aspekt]

Kobiety w ciąży mają szczególną ochronę i pracodawca musi przyjąć cofnięcie wypowiedzenia (pewnie są jakieś wyjątki, ale myślę o zwykłej umowie o pracę i zwykłym wypowiedzeniu jej przez pracownika)

 

[Belzaa]

Kobiety w ciąży mają szczególną ochronę i pracodawca musi przyjąć cofnięcie wypowiedzenia (pewnie są jakieś wyjątki, ale myślę o zwykłej umowie o pracę i zwykłym wypowiedzeniu jej przez pracownika)

Jeśli kobieta w ciąży sama złożyła wypowiedzenie, pracodawca nie ma obowiązku go cofać, jest to jedyny wyjątek.

 

[Tina1234]

Jeśli kobieta w ciąży sama złożyła wypowiedzenie, pracodawca nie ma obowiązku go cofać, jest to jedyny wyjątek.

Ale co jeśli ja składając wypowiedzenie byłam w ciąży … ale o tym nie wiedziałam dopiero kilka dni pózniej ujrzałam 2 kreski … w takim wypadku chyba mogę powołać sie na błąd i niewiedzę i wycofać wypowiedzenie… (choc bardziej wolałabym podpisać umowę z nowym pracodawca )

 

[angeliskax]

Jeśli kobieta w ciąży sama złożyła wypowiedzenie, pracodawca nie ma obowiązku go cofać, jest to jedyny wyjątek.

Powinien ;-)

 

[aspekt]

Jeśli kobieta w ciąży sama złożyła wypowiedzenie, pracodawca nie ma obowiązku go cofać, jest to jedyny wyjątek.

Jeśli nie wiedziała o ciąży, to powinna zostać przywrócona. I zdaje się, że jest pole do manipulacji tym, że ciąża liczy się od pierwszego dnia cyklu, czyli że de facto może zajść 2 tygodnie po wypowiedzeniu (ale nie mam pod ręką orzecznictwa, więc mogę się mylić).

 

[Belzaa]

Jeśli nie wiedziała o ciąży, to powinna zostać przywrócona. I zdaje się, że jest pole do manipulacji tym, że ciąża liczy się od pierwszego dnia cyklu, czyli że de facto może zajść 2 tygodnie po wypowiedzeniu (ale nie mam pod ręką orzecznictwa, więc mogę się mylić).

Fakt, masz rację