Obejrzyj wideo poniżej, aby zobaczyć, jak zainstalować naszą stronę internetową jako aplikację internetową na ekranie domowym.
Notka: Funkcja ta może nie być dostępna w niektórych przeglądarkach.
Przypominam, że dalej nasza forumowa mama potrzebuje Twojej pomocy 💖 Jeśli możesz wpłacić nawet drobną kwotę, to prosimy zrób to Kliknij
Z tego co wiem, rejestrując się w urzędzie pracy poświadczysz, ze jesteś zdolna do podjęcia pracy pod rygorem odpowiedzialności karnej. ( jeśli tak poświadczysz, żeby dostać ubezpieczenie- poświadczysz nieprawdę). Jesteś zarejestrowana i masz ubezpieczenie ale w każdej chwili możesz dodawać propozycje pracy. Argument, ze posiadasz małe dziecko ( urodzone przed zarejestrowaniem) może spowodować ze stracisz starus osoby bezrobotnej a co za tym idzie- ubezpieczenieCześć dziewczyny, rejestrowała się któraś z Was niedawno w Urzędzie pracy? Mam dwa pytania. W internecie piszę, że wymagają świadectwa ostatniej pracy, niestety zgubiłam świadectwo.... Umowa wystarczy? No i nie będę ukrywać z racji tego, że w ciąży mój pracodawca niezle mnie załatwił i nie przedłużył umowy, aktualnie nie mam macierzyńskiego, nie jestem ubezpieczona, więc najbardziej zależy mi właśnie na ubezpieczeniu. Teraz na pewno nie rozpocznę pracy bo mam 3 miesieczne dziecko. Do pracy chce wrócić jak będzie mieć roczek. W urzędzie mam wprost powiedzieć, że chodzi mi o ubezpieczenie? Czy zostanie to zle przyjęte? ( wyprzedzając pytanie - nie ma kto mnie ubezpieczyć)
Wystarczy że ja rozmowy o pracę pójdzie z dzieckiem. Nikt jej nie zatrudni z maluchem na rękach, masa kobiet tak robi.Z tego co wiem, rejestrując się w urzędzie pracy poświadczysz, ze jesteś zdolna do podjęcia pracy pod rygorem odpowiedzialności karnej. ( jeśli tak poświadczysz, żeby dostać ubezpieczenie- poświadczysz nieprawdę). Jesteś zarejestrowana i masz ubezpieczenie ale w każdej chwili możesz dodawać propozycje pracy. Argument, ze posiadasz małe dziecko ( urodzone przed zarejestrowaniem) może spowodować ze stracisz starus osoby bezrobotnej a co za tym idzie- ubezpieczenie
Z tym, ze autorka postu pisze ze nie pójdzie do pracy wcześniej jak dziecko skończy roczek. Do tego czasu urząd ja może wykreślićWystarczy że ja rozmowy o pracę pójdzie z dzieckiem. Nikt jej nie zatrudni z maluchem na rękach, masa kobiet tak robi.
Ale ja mówię jak ona pójdzie z dzieckiem do pracodawcy na rozmowę, a nie do urzędu. Jeżeli pracodawcy odmawiają zatrudnienia, to mogą jej odmówić nawet 10 razy. Ona może 3 razy nie przyjąć oferty. Raz w miesiącu idzie się na spotkanie z opiekunem, on przedstawia oferty pracy, idzie się na rozmowę, mówi mu się jak sytuacja wygląda, on pisze w odmowie, że ma np. za male kwalifikacje i tyle.Z tym, ze autorka postu pisze ze nie pójdzie do pracy wcześniej jak dziecko skończy roczek. Do tego czasu urząd ja może wykreślić
Z tego co wiem to jest różnica między urodzeniem dziecka w trakcie posiadania statusu bezrobotnego a rejestracja już posiadając małe dziecko, z którym np. Nie ma się kto zająć żeby matka poszła do pracy. Wtedy ich to nie interesuje
A to o tym nie pomyślałam, żeby dziecko wziąć na rozmowęAle ja mówię jak ona pójdzie z dzieckiem do pracodawcy na rozmowę, a nie do urzędu. Jeżeli pracodawcy odmawiają zatrudnienia, to mogą jej odmówić nawet 10 razy. Ona może 3 razy nie przyjąć oferty. Raz w miesiącu idzie się na spotkanie z opiekunem, on przedstawia oferty pracy, idzie się na rozmowę, mówi mu się jak sytuacja wygląda, on pisze w odmowie, że ma np. za male kwalifikacje i tyle.
Zasłyszane od pani z urzęduA to o tym nie pomyślałam, żeby dziecko wziąć na rozmowę![]()