J
JaiKropeczka
Gość
Witam,
Postów jest kilkaset, dlatego zakładam nowy wątek.
Od 21 lipca 2010 jestem na L4 (zabieg chirurgiczny). Nieprzerwanie do 05 września 2010 przebywałam na tym L4, kolejnego dnia dostarczyłam do swojej firmy zwolnienie + zaświadczenie od ginekologa stwierdzające ciążę.
Termin rozwiązania przypada na 24 maj 2011. Dziś otrzymałam informację z zakładu pracy, że nie otrzymam zasiłku chorobowego za m-c kwiecień z powodu przekroczonego okresu zasiłkowego 270 dni :/
Czy zakład pracy powinien mnie o tym odpowiednio wcześniej (wymagane w ZUS 6 tygodni) poinformować?
Jakie dokumenty złożyć do ZUS celem otrzymania świadczenia rehabilitacyjnego? Z-3 czy Z-3a? Czy n10 wypełnia zakład pracy obowiązkowo? I czy powinni wypełnić II część np7?
Z góry dziękuję za informację!
Postów jest kilkaset, dlatego zakładam nowy wątek.
Od 21 lipca 2010 jestem na L4 (zabieg chirurgiczny). Nieprzerwanie do 05 września 2010 przebywałam na tym L4, kolejnego dnia dostarczyłam do swojej firmy zwolnienie + zaświadczenie od ginekologa stwierdzające ciążę.
Termin rozwiązania przypada na 24 maj 2011. Dziś otrzymałam informację z zakładu pracy, że nie otrzymam zasiłku chorobowego za m-c kwiecień z powodu przekroczonego okresu zasiłkowego 270 dni :/
Czy zakład pracy powinien mnie o tym odpowiednio wcześniej (wymagane w ZUS 6 tygodni) poinformować?
Jakie dokumenty złożyć do ZUS celem otrzymania świadczenia rehabilitacyjnego? Z-3 czy Z-3a? Czy n10 wypełnia zakład pracy obowiązkowo? I czy powinni wypełnić II część np7?
Z góry dziękuję za informację!