reklama
Forum BabyBoom

Dzień dobry...

Starasz się o maleństwo, wiesz, że zostaniecie rodzicami a może masz już dziecko? Poszukujesz informacji, chcesz się podzielić swoim doświadczeniem? Dołącz do naszej społeczności. Rejestracja jest bezpieczna, darmowa i szybka. A wsparcie i wdzięczność, które otrzymasz - nieocenione. Podoba Ci się? Wskakuj na pokład! Zamiast być gościem korzystaj z wszystkich możliwości. A jeśli masz pytania - pisz śmiało.

Ania Ślusarczyk (aniaslu)

  • Czy pomożesz Iwonie nadal być mamą? Zrób, co możesz! Tu nie ma czasu, tu trzeba działać. Zobacz
reklama

Umowa na czas okreslony a ciąża

Matylda67

Początkująca w BB
Dołączył(a)
28 Lipiec 2019
Postów
24
Witam. Mam umowe na czas okreslony a mianowicie od 20.04.2019 do 31.12.2019.
Od początku lipca tego roku jestem w ciąży. Czy pracodawca ma obowiązek przedłużyć mi umowę do dnia porodu i kiedy poinformować go o ciąży?
 
reklama
Rozwiązanie
Ja nie dawałam.nic . Pracodawca z automatu przedłużył mi umowe. Dopiero po urodzeniu i odebraniu aktu syna złożyłam dok.do zasiłku macierzyńskiego. Wszystko zrobil za mnie pracodawca. Żadnego anexu do umowy nie podpisywalam
reklama

Oczywiście, jeżeli pracodawca jest w porządku, a same wiecie, jaka jest ich większość. Jeżeli ma się wsparcie, super, jeżeli nie, ja bym uważała, bo może coś wymyślić, znam taką sytuację... a najbezpieczniej jest iść na L4, na L4 nikt nie ma prawa zwolnić nikogo. Po 3 miesiącu nie ma w ogóle prawa nikt zwolnić kobiety w ciąży.
 
Moze jezeli zlikwiduje stanowisko pracy lub zglosi upadłość
Wydaje mi się że jak zgłosi upadłość to zrozumiała sytuacja ale likwidacja stanowiska pracy? Wydaje mi się to nierealne... To musi być albo naprawdę cham albo musi przenieść pracownice na inne stanowisko.. Akurat mogę się z tym mylic ale dla mnie to nierealne tak się zachować
 
To muszę chyba dziękować swojemu... Nie dość że powiedziałam dosyć szybko to był chyba 8tc bo nie wiedziałam jak się bd czuć... później miałam egzamin ze służby i od lipca dostałam na nieokreślony mimo że wiedzieli o ciąży... A od sierpnia idę na l4
 
Wydaje mi się że jak zgłosi upadłość to zrozumiała sytuacja ale likwidacja stanowiska pracy? Wydaje mi się to nierealne... To musi być albo naprawdę cham albo musi przenieść pracownice na inne stanowisko.. Akurat mogę się z tym mylic ale dla mnie to nierealne tak się zachować
Ja jestem na l4 teraz i moj pracodawca nie wypłacił mi za zwolnienie...bo stwierdzil ze zaplanowalam ta ciaze...i zrobilam to specjalnie...duzo by tu mowic...gdyby nie moja ciaza(nie chce narazac sie na stres)juz bym byla w sadzie pracy..naprawde uwierz mi kochana ze ludzie naprawdę potrafia byc bezczelni i wyrachowani..od dwoch miesiecy jestem na poszpitalnym l4 a on jeszcze nie przekazal mojego zwolnienia do zus jako pracodawca...naszczescie lekarz wysyła tez odrazu droga online..bo bym miala kolejny klopot
 
reklama
Ja jestem na l4 teraz i moj pracodawca nie wypłacił mi za zwolnienie...bo stwierdzil ze zaplanowalam ta ciaze...i zrobilam to specjalnie...duzo by tu mowic...gdyby nie moja ciaza(nie chce narazac sie na stres)juz bym byla w sadzie pracy..naprawde uwierz mi kochana ze ludzie naprawdę potrafia byc bezczelni i wyrachowani..od dwoch miesiecy jestem na poszpitalnym l4 a on jeszcze nie przekazal mojego zwolnienia do zus jako pracodawca...naszczescie lekarz wysyła tez odrazu droga online..bo bym miala kolejny klopot
To współczuję...ja jeszcze się z czymś takim nie spotkałam więc dla mnie to nowość... Ale racja nie ma co się stresować. I teraz nie dostajesz żadnych pieniążków?
 
Do góry