wyliczenia podstawy do zasiłku macierzyńskiego

[nutria]

Witam,

Nie potrafie sobei poradzić z wyliczeniem należnego zasiłku macierzyńskeigo. Jak mam to obiczać (chodzi o wzór). Sytuacja wygląda tak:
do 3.2011 - urlop macierzyńsk
03.2011-01.2011 - 1/2 etatu (otrzymywane wynagrodzenieA), brak zwolnień chorobowych.
02.2012-(połowa)03.2011 - inna firma, (wynagrodzenieB)
(od połowy)03.2012 - 09.2011 - wychowawczy (brak wynagrodzenia z tytułu umowy o pracę)
10.2012 - 12.2011 - nowa firma (wynagrodzenieC)
12.2012 - 03.2013(?) - L4 (zakładam, ze L4 trwa do porodu planowanego na środek marca)


Będę wdzięczna za instrukcję. Ta sytuacja mnie przerosła w poszukiwaniu "co i jak"

 

[E. Słotwińska-Rosłanowska]

Na podstawie takich danych to niewiele pomogę.

do 3.2011 - urlop macierzyńsk

OK.

03.2011-01.2011 - 1/2 etatu (otrzymywane wynagrodzenieA), brak zwolnień chorobowych.

???

02.2012-(połowa)03.2011 - inna firma, (wynagrodzenieB)

???

(od połowy)03.2012 - 09.2011 - wychowawczy (brak wynagrodzenia z tytułu umowy o pracę)
10.2012 - 12.2011 - nowa firma (wynagrodzenieC)
12.2012 - 03.2013(?) - L4 (zakładam, ze L4 trwa do porodu planowanego na środek marca)

???
Co do zasady terminy podaje się w układzie od-do. A zatem od rozpoczecia do zakońćzenia. A Pani podaje je bardzo dowolnie. Raz data druga jest późniejsza niż pierwsza (np. 12.2012 - 03.2013), a raz wczesniejsza (np. 3.2011-01.2011).

 

[nutria]

przepraszam, że tak niedokładnie, rzeczywiśćie wyszedł z tego mętlik. to postaram się z datami
do 28.02.2011 - urlop macierzyński
01.03.2011-31.01.2011 - powrót do firmy na 1/2 etatu (otrzymywane wynagrodzenieA), brak zwolnień chorobowych.
01.02.2012-15.03.2011 - inna firma, (wynagrodzenieB)
16.03.2012 - 30.09.2011 - wychowawczy (brak wynagrodzenia z tytułu umowy o pracę)
01.10.2012 - 30.11.2011 - nowa firma (wynagrodzenieC)
01.12.2012 - 03.2013(?) - L4 (zakładam, ze L4 trwa do porodu planowanego na środek marca)

 

[E. Słotwińska-Rosłanowska]

przepraszam, że tak niedokładnie, rzeczywiśćie wyszedł z tego mętlik. to postaram się z datami
do 28.02.2011 - urlop macierzyński
01.03.2011-31.01.2011 - powrót do firmy na 1/2 etatu (otrzymywane wynagrodzenieA), brak zwolnień chorobowych.
01.02.2012-15.03.2011 - inna firma, (wynagrodzenieB)
16.03.2012 - 30.09.2011 - wychowawczy (brak wynagrodzenia z tytułu umowy o pracę)
01.10.2012 - 30.11.2011 - nowa firma (wynagrodzenieC)
01.12.2012 - 03.2013(?) - L4 (zakładam, ze L4 trwa do porodu planowanego na środek marca)

No cóż. nie mogę udzielić odpowiedzi na pytanie zadane w niezrozumiały sposób.
Od - do oznacza, ze najpierw jest data wcześniejsza, a potem późniejsza.

 

[nutria]

Teraz zrozumiałam - pomieszałam lata. przepraszam za kłopot.

zrozumiem, jeśli już nie będzie Pani miała ochoty odpowiadać na moje pytanie. Jeśli jednak jeszcze ma Pani na to siłę, to poniżej, sprawdzane 10 razy daty:


do 28.02.2011 - urlop macierzyński
od 01.03.2011 - do 31.01.2012 - powrót do firmy na 1/2 etatu (otrzymywane wynagrodzenieA), brak zwolnień chorobowych.
od 01.02.2012 - do 15.03.2012 - inna firma, (wynagrodzenieB)
od 16.03.2012 - do 30.09.2012 - wychowawczy (brak wynagrodzenia z tytułu umowy o pracę)
od 01.10.2012 - do 30.11.2012 - nowa firma (wynagrodzenieC)
0d 01.12.2012 - 18.03.2013(?) - L4 (zakładam, ze L4 trwa do porodu planowanego na środek marca)