zwolnienie dyscyplinarne 8 dni po porodzie..;(

[MartaMartaMarta]

Witam, moje pytanie dotyczy sprawy która finał będzie miała w kwietniu, w sądzie.

Pracodawca zwolnił mnie dyscyplinarnie, ponieważ jak uzasadnia nie zawiadomiłam go o mojej nieobecności w pracy kiedy skończyło mi się zwolnienie lekarskie. I tak było, nie powiadomiłam pracodawcy ponieważ byłam przekonana że automatycznie będzie mnie obowiązywał urlop macierzyński. ( to tak w baaardzo duzym skrócie)
wniosłam o przywrócenie mnie do pracy-ponieważ chciałam żeby mnie zwolniono za porozumieniem stron..

Zwolniono mnie w pażdźerniku 2010, lecz do tej pory pracodawca nie chce poprawnie wypełnić formularzu Z3 zus, co uniemożliwia mi otrzymanie zasiłku macierzyńskiego, nie mam żadnych środków do życia..
czy okoliczności w których mnie zwolniono..będą miały wpływ na wynik sprawy
czy mogę się posiłkować Art.8 Kodeksu pracy?..
czy jako Matka mam jakieś prawo..??:-(

bardzo proszę o odpowiedź,
mama

 

[E. Słotwińska-Rosłanowska]

Pracodawca zwolnił mnie dyscyplinarnie, ponieważ jak uzasadnia nie zawiadomiłam go o mojej nieobecności w pracy kiedy skończyło mi się zwolnienie lekarskie. I tak było, nie powiadomiłam pracodawcy ponieważ byłam przekonana że automatycznie będzie mnie obowiązywał urlop macierzyński. ( to tak w baaardzo duzym skrócie)

Na podstawie tego co Pani napisała pracodawca miał pełne prawo Panią zwolnić.

Zwolniono mnie w pażdźerniku 2010, lecz do tej pory pracodawca nie chce poprawnie wypełnić formularzu Z3 zus, co uniemożliwia mi otrzymanie zasiłku macierzyńskiego, nie mam żadnych środków do życia..

To zupełnie nieistotne dla sprawy o przywrócenie do pracy. To materiał na odrębne postepowanie.

czy okoliczności w których mnie zwolniono..będą miały wpływ na wynik sprawy

Nie wiem o jakich okolicznościach Pani tu pisze.

czy mogę się posiłkować Art.8 Kodeksu pracy?..

W jakim kotekście?

czy jako Matka mam jakieś prawo..??:-(

To,z e jest pani matką tez nie ma tu nic do rzeczy. To problem linii pracodawca-pracownik, a nie pracodawca-matka.
Nie bardzo wiem o jakich ewentualnych prawach Pani pisze.