Drugi miesiąc roku mamy, drugie kreski wysikamy! 🤰🍾🥂

[Brownie1992]

Czy po ovulacji rozciągliwy śluzo-glut to nic dziwnego, czy jestem ewenementem?

Miałam w tym cyklu takiego gluta i gowno znaczył

 

[Alexz89]

Ja tak miałam i została mi umowa normalnie przedłużona (a byłam na początku)
Takze nie mozna powiedzieć, ze nie.
Musi powiedzieć ktoś komu nie zostało przedłużone

nie musisz być po 12 tc. Nie ma czegoś takiego, że w ciąży jesteś od 12 tygodnia. Ciąża liczy się od 1tc. jeśli nie przedłuzy Ci umowy, podajesz pracodawcy pismo od ginekologa i ma on obowiązek przyjąć cie do pracy z powrotem.

Tylko, ze ja tak jak pisałam pracuje w farbach i rozpuszczalnikach i to nie na zasadzie, ze one są obecne na hali tylko z nich korzystam całe 8h, dodatkowo jestem również na pakowaniu jak chociażby wczoraj, 30kartonow do zrobienia każdy po 17kg ( nieee u nas bhp się nie liczy jakby ktoś pytał xd ) i po prostu widzę, ze jak ktoś tu zachodzi w ciąże idzie momentalnie na l4, bo lekarz jak słyszy farby i chemikalia mówię stanowcze nie

To może ja sprostuje kilka rzeczy -
W ciąży jesteś chroniona od 1 dnia. Pracodawca nie może wypowiedzieć ci umowy (wyjatek to dyscyplinarka lub likwidacja miejsca pracy). No chyba, że chcesz podpisać rozwiązanie za porozumieniem to wtedy ok bo obie strony wyrażają takie chęci.Natomiast jeśli jesteś zatrudniona na czas określony i umowa kończy się z jakimś tam dniem to jeśli nie jesteś w 12+1 to pracodawca nie ma obowiązku ci jej przedłużać (teoretycznie możesz wtedy ciągnąć L4 i masz je płatne ale po porodzie nie masz macierzyńskiego tylko kosiniakowe). Jeśli jesteś w ciąży starszej to ona sama przedłuża się na mocy prawa ( nie potrzebujesz aneksu), ale powinnas przynieść zaświadczenie od gina, w któryn tygodniu jesteś i kiedy planowany poród ze względów na późniejszy macierzyński i ekwiwalent za urlop.
Co do pracy w ciężkich warunkach - nie ma na to zwolnienia. Jesli już, to czekała bym na przedłużenie umowy i albo wtedy przyniosła bym zwolnienie ( albo poprosiła o dostosowanie miejsca pracy do twego stanu lub zwolnienie ze świadczenia pracy z zachowaniem wynagrodzenia). Zresztą po przedłużeniu umowy to chyba najlepiej już być na L4 i tyle.
Jeszcze gorzej jest z umową na zastępstwo. No i zleceniowka to już inna para kaloszy.

 

[Lady With Cats]

I tak podziwiam Cię za wyniki, które już osiągnęłaś. Determinacja godna naśladowania

Jeju, dziękuję.

 

[Lady With Cats]

Czy po ovulacji rozciągliwy śluzo-glut to nic dziwnego, czy jestem ewenementem?

Potwierdzam to, co napisała @Brownie1992.
Też niejednokrotnie miałam takiego gluta i póki co nadal jestem bezdzietna.

 

[Asiur93]

a i jeszcze apdejt ode mnie:
8dc, endo jednorodne 7mm, pęcherzyk na prawym jajniku 15mm, na lewym 11mm.

Mamy dokładnie tak samo cykl u mnie tez 8 dc

 

[Pati2388]

Czy po ovulacji rozciągliwy śluzo-glut to nic dziwnego, czy jestem ewenementem?

U mnie też się zdarza więc to nic dziwnego

 

[anyżowa]

Czy po ovulacji rozciągliwy śluzo-glut to nic dziwnego, czy jestem ewenementem?

Ja też ostatnio miałam jeszcze przez 2 dni po owulacji i 2 dni przed i też byłam zdziwiona bo wcześniej nie miałam śluzu po. A czy pęcherzyk pękł faktycznie dopiero będę wiedziała jak zbadam próg w poniedziałek.
A to był naprawdę duży glut

 

[aurii_orelii]

Ale chorobowe nie jest przecież zależne od warunków pracy, jest w prawie ta opcja przeniesienia na inne stanowisko czy zwolnienia ze świadczenia pracy (?)

Tak, można przenieść na "lżejsze" stanowisko. Ale tu było pytanie konkretnie o L4. A ja w ogóle źle przeczytałam post więc nie sugeruj się tym co pisałam

 

[aurii_orelii]

Miałam w tym cyklu takiego gluta i gowno znaczył

Noo.. ja też fuck

 

[aurii_orelii]

Jeju, dziękuję.

To ja w sumie powinnam dziękować, bo za każdym razem jak czytam twoje posty odnośnie tak rygorystycznej diety to daje mi motywację do trzymania swojej