Wyniki wyszukiwania dla pytania: *

A czy regulamin wynagrodzenia powinien być podpisany przez pracowników? Nie wiem może na zasadzie oświadczenia, że się z nim zapoznali? I czy pracownik może mieć wgląd do takiego regulaminu?

Właśnie mam dwie różne informację. ZUS w zestawieniu podaje inne, a w pracy kadry inne. Mam kod B

Ja właśnie dostałam zestawienie rozliczenia, gdzie wskazana jest podstawa do wyliczenia podstawy do chorobowego. Kadry u mnie wzięły pod uwagę podstawę- ona jest jeszcze pomniejszona o 13,71%. Zadałam właśnie pytanie skąd takie wyliczenie, skoro w zestawieniu z zusu widnieją całkiem inne...

Skladki do ZUS też- wychodzi tak obliczeń.

Ja w lipcu tylko dni.

Średnia to właśnie te 5.700 powiedźmy. A z tym podziałem do nie wiedziałam- że część od pracodawcy, a część z zusu. Ale wydaje mi się, że powinno być teraz całość od pracodawcy, a po 33 dniach przejmuje mnie ZUS. Nie wiem właśnie jak to jest.

Wynagrodzenia na przestrzeni roku były różne. Średnio powiedźmy około 5.700/6 tys. Teraz dostałam 3,700. Mam 33 lata. Od stycznia 2023 do stycznia tego roku: l4 było w lipcu i teraz ciążowe. Podwyżka od stycznia tego roku (czyli nie bierze się pod uwagę). Od prowadzonych przeze mnie terapii...

Tak rozumiem, tylko czy do tej średniej wlicza się tylko podstawę czy dodatki też. U mnie to kluczowe znaczenie. Od czego zależy czy dodatki (premie, dodatkowe godziny pracy) się wliczają czy też nie?

Wzięli pod uwagę tak jakby samą podstawę (pomniejszoną nieznacznie) bez wyliczeń z premi i dodatkowych godzin, które realizowałam. Na moje wynagrodzenie składa się podstawa, premia i właśnie te dodatkowe godziny- ile ich zrealizowałam tyle miałam wypłacane (na podstawie zestawienia KRM, które...

Dziękuję bardzo za odpowiedź. Oczywiście sprawdzę pue zus. Czyli potwierdziłaś to co udało mi się dowiedzieć. Zastanawia mnie tylko dlaczego tak u mnie wyliczyli.

Tak oczywiście. Wysłałam mail z prośbą o wyjaśnienie. Ale cisza. Chcę też mieć wszystko czarno na białym. Czekam. Może w poniedziałek coś napiszą.

Dziękuję bardzo za odpowiedź;) Od wczoraj mam trochę stresu z tym 🙈 U nas kadry ciężkie są we współpracy:/ dużo czytam na ten temat i najogólniej mówiąc bierze się pod uwagę średnią z ostatnich 12 miesięcy plus dodatki, od których były odprowadzane podatki. A u mnie tak jakby tylko postawę...

Dzień dobry. Mam problem z wynagrodzeniem za l4 w czasie ciąży. Jestem zatrudniona na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony- od końca stycznia przebywam na l4. W swojej pracy oprócz wynagrodzenia podstawowego dostaję wynagrodzenie za zrealizowane godziny terapeutyczne, od których jest...

Dzień dobry. Mam problem z wynagrodzeniem za l4 w czasie ciąży. Jestem zatrudniona na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony- od końca stycznia przebywam na l4. W swojej pracy oprócz wynagrodzenia podstawowego dostaję wynagrodzenie za zrealizowane godziny terapeutyczne, od których jest...