k-a-l-a no dokładnie, z tymże poza nazwą Bildungskarenz nie ma nic wspólnego z takim Karenz na którym jest się po urodzeniu dziecka. Na Bildungskarenz może iść każdy pracownik po przepracowaniu jakiegoś tam czasu.
Jak Twoja szefowa po urodzeniu pójdzie na normalny Karenz, czyli urlop macierzyński, to będzie miała płacone tyle jaki sobie wariant Kinderbetreuungsgeld wybierze, wcześniejsze wynagrodzenie nie ma tu nic do rzeczy.
Bildungskarenz to jest raczej na podniesienie kwalifikacji lub ogólnie przekwalifikowaniu się, często ludzie na ta takim ulropie robią szkoły.
Z tego programu z Waffu za to wybierasz sobie kursy, ja przykładowo robiłam językowe właśnie, możesz np najpierw wziąć językowy a potem coś innego, musisz się tylko zmieścić w kwocie 2700€.