Jane Doe
Zaangażowana w BB
- Dołączył(a)
- 5 Październik 2025
- Postów
- 126
O tak ale bym zjadła… niestety moje domowe gofry przypominają gąbki a nie takie chrupiące cudaA ja bym zjadła goferka takiego jak nad morzem![]()
Dzień dobry...
Starasz się o maleństwo, wiesz, że zostaniecie rodzicami a może masz już dziecko? Poszukujesz informacji, chcesz się podzielić swoim doświadczeniem? Dołącz do naszej społeczności. Rejestracja jest bezpieczna, darmowa i szybka. A wsparcie i wdzięczność, które otrzymasz - nieocenione. Podoba Ci się? Wskakuj na pokład! Zamiast być gościem korzystaj z wszystkich możliwości. A jeśli masz pytania - pisz śmiało.
Ania Ślusarczyk (aniaslu)
O tak ale bym zjadła… niestety moje domowe gofry przypominają gąbki a nie takie chrupiące cudaA ja bym zjadła goferka takiego jak nad morzem![]()
Nieee, gwarantuje to Art. 186 kodeksu pracy - nie ma znaczenia wielkość firmy. Wiadomo jak są jakieś duże zwolnienia grupowe to mają zastosowanie też inne przepisy ale to są sytuacje takie nieprzeciętneTa ochrona jest tylko w firmach zatrudniających mniej niż 20 pracowników z tego co wiem.
O tak ale bym zjadła… niestety moje domowe gofry przypominają gąbki a nie takie chrupiące cuda
Ommmmggg dziękuję!!!! Zapisuje. Będę musiała przetestować
Żeś smaka narobiłaA ja bym zjadła goferka takiego jak nad morzem![]()
O a ja czytałam że do ukończenia przez dziecko 4 roku życiaJest! Ochrona obowiązuje przez rok licząc od złożenia wniosku o obniżenie etatu.
Ja przez Was robię babeczkiWiem, sobie też
Chyba zrobię gofry![]()