• Przypominam, że dalej nasza forumowa mama potrzebuje Twojej pomocy 💖 Jeśli możesz wpłacić nawet drobną kwotę, to prosimy zrób to Kliknij

reklama

ciaza na macierzyńskim

Jagoda 87

Zaangażowana w BB
Hej kochane doradźcie mi bo nie bardzo wiem co zrobić .. 4 października kończy mi się macierzyński a jestem zatrudniona na stałe w firmie ... czy moge 5 października ... po macierzyńskim dac szefowi kolejne l4 ? Czy może mnie zwolnić z pracy co rozważa aktualnie mój szef żebym mu kosztów nie robiła? Bo niby wtedy przejmuje mnie ZUS a on nie płaci ... tylko chyba po porodzie zostaje bez zasiłku ... i pracy ... miałyście podobnie może?
 
reklama
Rozwiązanie
F3BA1139-1EEE-4D6C-9943-DC1027F2DE3F.png
tylko prawo do zasiłku nabierasz dopiero po przepracowaniu 30 dni.
A nie jest tak, że jak jest na wychowawczym, przerwie go i pójdzie na L4 to ma podstawę z poprzedniego macierzyńskiego, a jeśli wychowawczy trwał co najmniej 12 miesięcy to biorą podstawę z umowy? Oczywiście mam tutaj na myśli umowę na czas przykładowo nieokreślony, gdzie jakby nie patrzeć cały czas jest zatrudniona.
Pytam z ciekawości, bo coś mi się kiedyś rzuciło w oczy.
 
reklama
tylko prawo do zasiłku nabierasz dopiero po przepracowaniu 30 dni.
Podobno po macierzyńskim gdy jest kolejna ciaza i przedstawię kolejne l4 normalnie mam dalej płatne ... tak koleżanka ma i mi mówiła pierwszego dnia pracy którego niby miała wrócić po macierzyńskim przedstawiła kolejne l4 z racji ciąży i pobiera dalej pieniążki jak przy pierwszej ciąży ...ze niby taka kontynuacja i nie trzeba wracać ani na jeden dzień czy miesiąc do pracy ... wiec teraz się trochę pogubiłam
 
Podobno po macierzyńskim gdy jest kolejna ciaza i przedstawię kolejne l4 normalnie mam dalej płatne ... tak koleżanka ma i mi mówiła pierwszego dnia pracy którego niby miała wrócić po macierzyńskim przedstawiła kolejne l4 z racji ciąży i pobiera dalej pieniążki jak przy pierwszej ciąży ...ze niby taka kontynuacja i nie trzeba wracać ani na jeden dzień czy miesiąc do pracy ... wiec teraz się trochę pogubiłam
Jeśli jesteś na macierzyńskim ginekolog wysyła L4 i przechodzisz na płatne L4 nie musisz wracać do pracy. Jeśli masz wychowawczym to dzieje się podobnie tylko wychowawcze przerywasz w dniu otrzymania przez pracodawcę L4 30 dni masz niepłatne później znów średnia z 12 miesięcy i macierzyński. Ja tak miałam w lipcu zeszłego roku więc piszę to z własnego doświadczenia
 
Jeśli jesteś na macierzyńskim ginekolog wysyła L4 i przechodzisz na płatne L4 nie musisz wracać do pracy. Jeśli masz wychowawczym to dzieje się podobnie tylko wychowawcze przerywasz w dniu otrzymania przez pracodawcę L4 30 dni masz niepłatne później znów średnia z 12 miesięcy i macierzyński. Ja tak miałam w lipcu zeszłego roku więc piszę to z własnego doświadczenia
O to mi chodziło, że dopiero prawo do zasiłku nabywa się po miesiącu, źle to ujelam 🙈
 
reklama
reklama

Nowe wątki

reklama
reklama
Wróć
Do góry