bazylia24
Majówka '09
zaraz chwila moment kobieta w ciąży nie może mieć nadgodzinjeszcze tymbardziej bez uzgodnienia tego faktu z zainteresowaną
Kobieta w ciąży w ogóle nie może pracować w godzinach nadliczbowych (ani nocnych) - tego zabrania prawo!!!
Oni Tobie robią na złość, to Ty im zrób na złość, jeszcze Ci odszkodowanie będą płacić!!!
* "Pracodawca jest obowiązany udzielać pracownicy ciężarnej zwolnień od pracy na zalecone przez lekarza badania lekarskie przeprowadzane w związku z ciążą, jeżeli badania te nie mogą być przeprowadzone poza godzinami pracy. Za czas nieobecności w pracy z tego powodu pracownica zachowuje prawo do wynagrodzenia"
* "W okresie ciąży pracownica nie może być zatrudniana w godzinach nadliczbowych ani w nocy. Nie może też być oddelegowana poza stałe miejsce pracy, chyba że wyrazi na to zgodę. Jeżeli w związku ze zmianą warunków pracy, jej czasu lub stanowiska następuje obniżenie wynagrodzenia, kobiecie przysługuje dodatek wyrównawczy."
jeszcze tymbardziej bez uzgodnienia tego faktu z zainteresowaną
, mi sie nie miesci to w glowie w dzisiejszych czasach w dobrze znanym mi szpitalu i znalam tego lekarza szok szok szok gdyym nie byla w Londynie moze rodzilabym wlasnie w tym szpitalu?
, na razie tylko rano, tak że biegnę na śniadanie, zjem i przechodzi.
pamiętam jak bylo we wrześniu, jak zaczęłąm krwawić i myślałam że to poronienie..
