Zaświadczenie o ciąży

[PannaCiekawa]

Dziekuje dziewczyny za każdą odpowiedź jesteście Kochane. Ale jeszcze takie pytanko na tym zaświadczeniu mam podany termin porodu, a pracodawca nie wie kiedy mam przewidywana date porodu czy o tym również muszę go poinformować na kiedy mam termin?

 

[PannaCiekawa]

Zaświadczenie nie gwarantuje prawa do zasiłku 100% jeśli na zaświadczeniu nie będzie literki b. Bo w każdej chwili pracownica może poronić, a wówczas za l4 nie przysługuje już 100% i jeśli to wyjdzie na jaw ZUS będzie żądał zwrotu zasiłków. Po poronieniu przysługują inne świadczenia, na innych prawach. I szkoda że często kobiety nie korzystają ze swoich praw

Dziekuje dziewczyny za każdą odpowiedź jesteście Kochane. Ale jeszcze takie pytanko na tym zaświadczeniu mam podany termin porodu, a pracodawca nie wie kiedy mam przewidywana date porodu czy o tym również muszę go poinformować na kiedy mam termin?

 

[eij]

Dziekuje dziewczyny za każdą odpowiedź jesteście Kochane. Ale jeszcze takie pytanko na tym zaświadczeniu mam podany termin porodu, a pracodawca nie wie kiedy mam przewidywana date porodu czy o tym również muszę go poinformować na kiedy mam termin?

Nie, chyba że masz taką potrzebę

 

[EwelinaW]

Dziekuje dziewczyny za każdą odpowiedź jesteście Kochane. Ale jeszcze takie pytanko na tym zaświadczeniu mam podany termin porodu, a pracodawca nie wie kiedy mam przewidywana date porodu czy o tym również muszę go poinformować na kiedy mam termin?

Ja tam zawsze się pytam co wiem na co się szykować, choć u mnie dziewczyny pracowały do dość zaawansowanej ciąży, dlatego chciałam wiedzieć kiedy mniej więcej odejdzie, no bo nie mogę liczyć że do samego porodu będzie w pracy. U mnie sytuacja inna bo nikt nie pracuje na nockach, w nadgodzinach czy w ciężkich warunkach.

 

[Madzik1000]

Hej, nie wiem czy pisze w dobrym wątku, jeśli nie to z góry od razu przepraszam, ale mam kilka pytań. Czy koniecznie jest potrzebne zaświadczenie o ciąży dla pracodawcy? Czy nie wystarczy same zwolnienie z kodem B? Jeśli nie to dlaczego? A drugie moje pytanie jest takie z kolei, pierwszą ciążę poroniłam z jakieś 5 lat temu, obecnie jestem w 11 tygodniu ciąży i lekarz wystawił mi oczywiście takie zaświadczenie, ale na zaświadczeniu jest napisane pacjentka ciąża II 11 tydzień. Wygląda to tak jakbym była drugi raz w ciąży i to byłoby moje drugie dziecko (może źle się wyraziłam, wiecie o co mi chodzi, jakby ta moja pierwsza ciąża była donoszona do końca) . I teraz nie wiem czy nie będzie żadnych problemów związanych z tym jeśli dostarcze takie zaświadczenie dla pracodawcy? Oczywiście pracodawca nie wie że kiedyś poroniłam zresztą to są moje prywatne sprawy o których nie musi wiedzieć. Nie wiem co robić, czy może zamazać ta jedna "I" korektorem. Co myślicie dziewczyny?

Ja nie musiałam dawać zaświadczeń. Uwierzyli a później widzieli i tyle potem niestety l4 zamazać niee... to Twoja 2 ciąża bo każde poronienie jest liczone jako ciąża....w szpitalach czy przychodniach pytają... która ciąża? który poród? Może być 5 ciąża a 1 poród no różnie bywa jeszcze pytają żywe czy martwe albo czy wszystko ok... yhh zależy na kogo się trafi

 

[Madzik1000]

Dziekuje dziewczyny za każdą odpowiedź jesteście Kochane. Ale jeszcze takie pytanko na tym zaświadczeniu mam podany termin porodu, a pracodawca nie wie kiedy mam przewidywana date porodu czy o tym również muszę go poinformować na kiedy mam termin?

Data datą a życie pisze różne scenariusze nie musisz informować mnie pytali ale z ciekawości

 

[Madzik1000]

Ja tam zawsze się pytam co wiem na co się szykować, choć u mnie dziewczyny pracowały do dość zaawansowanej ciąży, dlatego chciałam wiedzieć kiedy mniej więcej odejdzie, no bo nie mogę liczyć że do samego porodu będzie w pracy. U mnie sytuacja inna bo nikt nie pracuje na nockach, w nadgodzinach czy w ciężkich warunkach.

U mnie była taka co ją zabrali do porodu z pracy ale to stare czasy teraz tylko wspomina i zaraz na emeryturę odchodzi

 

[PannaCiekawa]

Wiecie co na zwolnieniu mam wpisany kod 026 tzn że nie będę miala 100% płatnego zwolnienia?

 

[witch84]

a w jakim polu masz wpisane 026? Na zwolnieniu powinien być kod literowy...

kod o26 to jest kod choroby z klasyfikacji ICD10
O26 - Opieka położnicza z powodu stanów związanych głównie z ciążą
Wg mnie tego nie ma zwolnieniu, które otrzymuje pracodawca.

 

[PannaCiekawa]

Numer statystyczny choroby? Ale macie rację kod jest B a numer O26. Panikuje