Z urlopu wychowawczego skorzystasz, jeśli:
Ważne:
Do stażu pracy wlicza się wszystkie okresy zatrudnienia u innych pracodawców oraz okresy zaliczane na podstawie odrębnych przepisów (np. okres urlopu macierzyńskiego).
Tata na urlopie
Na urlop wychowawczy może pójść ojciec dziecka. Co istotne, rodzice mogą też korzystać z urlopu w tym samym czasie, lecz jedynie przez okres nieprzekraczający 3 miesięcy. Poza tym okresem uprawnienie do urlopu przysługuje tylko jednemu z nich.
Jeśli jako ojciec dziecka chcesz pójść na urlop wychowawczy, do wniosku o udzielenie urlopu dołączasz pisemne oświadczenie matki dziecka, w którym informuje ona, że nie zamierza korzystać z urlopu wychowawczego w czasie wskazanym we wniosku.
Choć w czasie wychowawczego pracownik podlega obowiązkowo ubezpieczeniu społecznemu, które pokrywa za pracodawcę budżet państwa, to urlop wychowawczy jest urlopem bezpłatnym. Osobom przebywającym na urlopie, których dochód nie przekracza 504 zł netto na członka rodziny miesięcznie przysługuje wypłacany w ramach systemu świadczeń rodzinnych - dodatek z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym w wysokości 400 zł miesięcznie. Przy ustalaniu prawa do dodatku brane są pod uwagę dochody wszystkich członków rodziny uzyskane w roku poprzedzającym okres zasiłkowy. Pamiętać należy, iż podjęcie jakiekolwiek zatrudnienia na urlopie wychowawczym powoduje utratę prawa do dodatku. Wypłatą świadczeń zajmują się Urzędy Gmin lub Ośrodki Pomocy Społecznej właściwe ze względu na miejsce zamieszkania osoby uprawnionej do dodatku.
- jesteś pracownikiem w rozumieniu Kodeksu pracy – zatrudniono Cię na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę,
- masz co najmniej 6-miesięczny ogólny staż pracy.
Ważne:
Do stażu pracy wlicza się wszystkie okresy zatrudnienia u innych pracodawców oraz okresy zaliczane na podstawie odrębnych przepisów (np. okres urlopu macierzyńskiego).
Tata na urlopie
Na urlop wychowawczy może pójść ojciec dziecka. Co istotne, rodzice mogą też korzystać z urlopu w tym samym czasie, lecz jedynie przez okres nieprzekraczający 3 miesięcy. Poza tym okresem uprawnienie do urlopu przysługuje tylko jednemu z nich.
Jeśli jako ojciec dziecka chcesz pójść na urlop wychowawczy, do wniosku o udzielenie urlopu dołączasz pisemne oświadczenie matki dziecka, w którym informuje ona, że nie zamierza korzystać z urlopu wychowawczego w czasie wskazanym we wniosku.
Choć w czasie wychowawczego pracownik podlega obowiązkowo ubezpieczeniu społecznemu, które pokrywa za pracodawcę budżet państwa, to urlop wychowawczy jest urlopem bezpłatnym. Osobom przebywającym na urlopie, których dochód nie przekracza 504 zł netto na członka rodziny miesięcznie przysługuje wypłacany w ramach systemu świadczeń rodzinnych - dodatek z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym w wysokości 400 zł miesięcznie. Przy ustalaniu prawa do dodatku brane są pod uwagę dochody wszystkich członków rodziny uzyskane w roku poprzedzającym okres zasiłkowy. Pamiętać należy, iż podjęcie jakiekolwiek zatrudnienia na urlopie wychowawczym powoduje utratę prawa do dodatku. Wypłatą świadczeń zajmują się Urzędy Gmin lub Ośrodki Pomocy Społecznej właściwe ze względu na miejsce zamieszkania osoby uprawnionej do dodatku.
